ℹ️ Hvad er det her?
Hver uge udgiver jeg en opsamling med noget af det bedste indhold, jeg er faldet over i ugens løb indenfor medier, teknologi og det, der ligner.
Tilmeld dig nyhedsbrevet, så sender jeg dig en fin mail, håndskrevet til lejligheden, når der er nyt at læse her på siden:
Bemærk: Du får ikke en mail, så snart, jeg har udgivet nyt – i stedet samler jeg op og sender hyppigst en gang om ugen. Hvis du vil følge med og vide det, så snart, der er nyt skal du følge med via RSS-feed’et.
Indhold:
? Generelt / tendenser
? AdBlock Plus installeret på 100 millioner enheder
Folkene bag en af de mest populære værktøjer til at blokere annoncer kunne på en konference fortælle, hvor mange enheder/devices, der bruger softwaren.
Over 100 mio. enheder har installeret annonceblokeringsværktøjet Adblock Plus, påstår skaberen Eyeo, skriver The Guardian.
? “Kære medier, vi er trætte af jer”
De to danskere, Thomas (@twomasc) og Nene (@labeet) har skrevet en artikel [Medium / dkmedia], hvor de kritiserer danske medier over en bred kam. Det er for besværligt at blive kunde og irriterende at skulle have ét logind til hvert medie, lyder nogle af argumenterne.
?? Facebook er største nyhedsplatform i Sverige
Halvdelen af alle svenskere mellem 15-74 år læser dagligt nyheder via Facebook. Det gør det sociale medie til Sveriges største nyhedsplatform.
Læs mere [MediaWatch]
? Journalister: Vi var foder til Facebooks algoritme
En gruppe journalister blev ansat af Facebook til at arbejde med et småhemmeligt ‘trending news’-projekt. Men i stedet for at være med til at tegne fremtiden for nyheder og journalistik, følte de ansatte, at de blot blev brugt som træning for en algoritme [Gizmodo].
? Dansk streamingfirma lægger driften hos Amazon
Danske Xstream går efter at smide al driftsarbejde ud af huset og spare på it-betingede hovedpiner. Mindre kompleksitet giver mere produktivitet, lyder vurderingen.
Læs mere [Version2]
? Organisation / Management
? Løft arbejdsmoralen med anerkendelse
Det er jo ikke den store overraskelse, men anerkendelse er en af de mest simple måder, man kan bruge til at få en bedre arbejdsmoral, skriver Harvard Business Review:
We need to recognize the tremendous value people bring to their work, regardless of their role in the organization. Recognition isn’t just about implementing employee programs to check them off a list; it’s about bringing out the best in people and improving your company’s bottom line.
Hvis du er en leder, der måske har svært ved at give anerkendelse og gerne vil blive bedre til det, indeholder artiklen 8 tips til dig.
For noget tid siden læste jeg Karen Blixens ‘Babettes gæstebud’, og den har faktisk også nogle gode pointer om anerkendelse og motivation [Medium / Lars K Jensen].
⚰ Er Agile dødt?
Agile had a long and productive life. Agile had a great run in it’s youth by taking on some obviously bad practices such as “Waterfall” software development. […]
Agile’s death was an untimely one, brought about by years of neglect and abuse. […] So many development teams for lack of a better word claim to be “Agile” and in some ways it’s often used as a way to excuse lack of visibility, lack of planning and by individuals who haven’t read the Agile Manifesto or don’t have a particularly deep experience shipping software at scale. So when a word loses all meaning, it’s time to move on.
Læs mere [Gradle / Blog]
⚽ Kan vi lære noget af Leicesters succes?
Det spørgsmål har The Guardian og The Economist søgt at besvare:
- Leicester City’s title triumph: the inside story of an extraordinary season [The Guardian]
- Foxes and tigers [The Economist]
- What do the Foxes say? [The Economist]
? Fire organisatoriske fejl ifm. vidensarbejdere
- Inadvertently tethering your employees to their email.
- Improperly implementing your open office floor plan.
- Not considering the impact that nutrition and energy have on knowledge work.
- Not setting up telecommuters for success.
Få uddybet punkterne [Harvard Business Review]
? Overspringshandlinger hjælper din kreativitet
Vi kender dem allesammen. Men hvad få af os måske ved er, at overspringshandlinger (prokrastination med et fint ord) rent faktisk kan booste vores kreativitet [Quartz]:
Famous out-of-the-box thinkers like Steve Jobs and Martin Luther King were chronic procrastinators. Leonardo da Vinci, one of the greatest creative minds in history, took 16 years to finish the Mona Lisa. Even the founders of $1.2 billion designer eyeglasses company Warby Parker, often cited among the most innovative companies today, admit they delayed finalizing their website until the last minute.
? Du og dine ansatte skal blive ved med at lære
This is a challenge for corporations as well as educators. The only way for organizations to ensure their workforces are fully productive and able to achieve business goals is to make sure employees are continuously learning, so that they are driving the business forward.
[…]
As professionals, we also play a role in ensuring we can ride the digital wave while helping our companies succeed. Neither the company nor the employee can stand still. We must both evolve to stay competitive and fulfill our dreams.
Læs mere [Harvard Business Review]
✏ Design / UX
? Guide til 2016-designtrends
Det er ellers ikke så lidt at love, men her er et bud på den definitive guide til designtrends anno 2016 [UXPin].
❓ Paginering vs. evigt scroll?
Hvad skal du gøre? Skal du opdele lange sider i flere sider? Og hvordan fungerer det evige scroll, hvor der konstant dukker nyt indhold op i bunden af siden? Her er en gennemgang af nogle fordele og ulemper [UX Planet].
? Bagom Instagrams redesign
Today we announced a new look for Instagram, inside and outside the app. We created a new Instagram app icon and a set of unified icons for Hyperlapse, Layout, and Boomerang. We’ve also refreshed the user interface with a simpler, more consistent design that helps people’s photos and videos shine.
Læs mere om tankerne bag det nye look [Medium / @ianspalter]
? Menuer, der kan udvides; hvad skal du gøre?
Selecting an option inside a menu depends on how far away that option is from the menu icon. Drop-down menus, megamenus, pie or radial menus, and marking menus arrange items in different patterns to optimize the reach time.
Læs mere [Nielsen Norman Group]
? Optimér dit design til store skærme
With the rise of ultra high-definition displays and devices that enable browsing the web via smart TVs, the internet is increasingly being accessed and viewed on screens that dwarf traditional desktop displays. Most websites fall short of being optimized for this scale. But if you’re building responsive websites, it’s likely that the tools you need to scale your content are already in place. In this article, we’ll take a look at the challenges and techniques for optimizing your site on large-scale displays.
Læs mere og bliv klogere [CSS-Tricks]
? Psykologien bag UX-design
There’s a wealth of psychology behind every element of the user experience, but knowing these elements, we can use them to create experiences that drive specific user behaviors. Today I will show you how to utilize this information to better your design and your results.
Læs mere [Webdesigner Depot]
? Teknik
? Prøv Blisk, en ny test-browser målrettet udviklere
Så kort kan det siges:
Develop and test websites that look great and work fine on any device
Lige nu virker browseren kun til Windows, mens udgaver til Mac og Linux skulle være på vej.
? Microsoft eksperimenterer med ‘hover’ på touch
En af de største udfordringer, når et website eller en tjeneste skal gå fra computer til touch-telefoner er, at det er umuligt at lave ting på ‘mouse over’, altså hvad der sker, når brugeren holder musen over et element. Det kan man – af gode grunde – ikke gøre på en mobil. Eller kan man?
Microsoft Research har udgivet en video, hvor de demonstrerer, hvad de kalder “pre-touch sensing for mobile interaction”.
▶️ Læs mere og se videoen [The Verge]
Denne opsamling blev oprindeligt udgivet på ebudvikling.dk